体育招聘|中超公司、佳明GARMIN、尚霖体育等6家公司20个岗位

体育大生意第2604期,欢迎关注领先的体育产业信息平台

第284期【体育招聘】我们选出了中超公司、佳明GARMIN、尚霖体育、锲科体育、彗星体育、锦赋体育 6家公司的 20个岗位。

中超公司

中超公司是中国足球协会深化职业足球改革的重要产物和标志,它是在确保中国足球协会拥有联赛全部商务资源所有权的前提下,将中超联赛的商务资源经营权以委托授权方式给中超公司经营,做到所有权和经营权两权分离。

中超公司全面经营管理中超联赛商务平台和商务资源,依托中超联赛,构建专业的营销和服务团队,实施国际化、专业化的管理模式,全面提升中国足球产业的资源管理水平,从而为中超联赛、中超俱乐部的发展提供保障。

>>>>岗位:营销策划

◆ 职责:结合超、甲、乙职业联赛整体商业规划,配合完成营销及赞助相关工作的落实;撰写超、甲、乙职业联赛营销及激活方案,并独立完成后期提案;结合赞助商线上、线下赞助行为进行效果评估,并撰写优化方案;完成体育行业相关营销信息梳理及研究,挖掘联赛营销价值;负责与内部各职能之间的沟通工作,协调解决处理问题。

◆ 要求:至少3年以上广告公司或体育营销公司策划从业经验,具有体育垂直项目(足球、综合赛事等)营销策划经验、体育行业KOL资源或合作经验者优先;热爱体育,具有完备的体育赛事知识,尤其是足球和电竞相关赛事;有创新思维,沟通能力强,善于团队合作,具有较强的项目管理和执行力;熟练使用Office等相关办公类软件;具备较强英文沟通及书写沟通能力;国内统招院校,体育经济学或体育营销学专业优先,或广告市场营销、新闻传播类相关专业。

>>>>其他事项

薪资:面议

地点:北京

投递:请将简历发送至 csl-hr@cfa-csl.com,邮件主题注明“应聘岗位+姓名+体育大生意推荐”

佳明GARMIN

佳明GARMIN 成立于1989年,是世界卫星导航定位的领军企业。公司主要从事导航产品、可穿戴式智能产品及通讯产品的研发、制造及销售,技术涵盖GPS、采集、测量、可穿戴式智能设备等多个领域,服务于人们生产、生活的多个方面。

近年来,GARMIN在可穿戴式智能产品领域持续发力,智能手表、自行车码表、运动摄像机等产品一经推出,大获专业跑者及运动爱好者的好评。在索契冬奥会、亚运会、各大马拉松赛事上均能见到GARMIN的身影。

2008年,GARMIN正式进军中国大陆,至今已在各地开枝散叶:在上海,我们设立了中国大陆区域总部;在北京,成立了北方区行销中心;在成都,我们建立起了软件研发中心;而在扬州,我们迅速建设完成了GARMIN在大陆的第一个制造基地。

>>>>岗位1:零售督导

◆ 职责:负责区域内零售店铺销售目标、运营管理,提升门店坪效。店铺提升计划,执行产品陈列要求、导购产品培训、导购服务意识提升。定期完成店铺巡查,包括整体形象、产品陈列、宣传物料及广告素材等,并完成评分考核。新产品及新政策的传达及推动,维护店面形象的一致性。

◆ 要求:专科及以上学历;3年以上连锁零售店铺管理经验,了解销售和运营,了解商场百货零售体系,数码电子产品行业尤佳;对电子产品有热情;能适应出差。

>>>>岗位2:3C渠道销售经理

◆ 职责:负责开拓IT数码连锁渠道;协助及处理代理商遇到问题;按公司要求独立制定销售计划并达成销售目标。

◆ 要求:大专及以上学历,5年及以上相关渠道开拓经验;具备开拓客户及零售店铺管理经验;根据工作要求能适应出差;熟练使用Office办公软件。

>>>>岗位3:渠道销售经理(LifeStyle)

◆ 职责:负责钟表连锁店铺、配饰、文创、书店、礼品、母婴、健身运动户外等渠道开拓;按要求执行公司的销售计划并达成销售目标;维护渠道长期稳定的经营,并能及时处理代理商遇到的问题。

◆ 要求:具备钟表渠道开拓5年及以上工作经验;对于钟表、配饰、文创、礼品、母婴、健身运动户外渠道资源有积累;具备终端零售店铺管理经验;本科及以上学历毕业。

>>>>其他事项

薪资:面议

地点:北京

投递:请将简历发送至 sunny.kang@garmin.com,邮件主题注明“应聘岗位+姓名+体育大生意推荐”

尚霖体育

尚霖体育产业集团是全国最大的综合性体育产业集团之一,现涉及产业包括:体育培训、体育场馆、体育科技。集团旗下尚霖体育发展有限公司是全国最大的青少年乒乓球培训连锁机构,公司以“帮助孩子茁壮成长为使命”,以“成为世界一流教育品牌”为愿景,先覆盖城市有:哈尔滨、沈阳、北京、天津、大连。公司在国家推动大众健身、增强国人体质的战略背景下,一路前行。2021年将成为中国体育产业上市公司!

>>>>岗位1:乒乓球教练

◆ 薪资:6K-11K/月

◆ 职责:乒乓球课程教学、基础技术训练和专业体能训练;有效推广乒乓球培训课程;客户沟通及异议处理;乒乓球课程研发和创新。

◆ 要求:从小乒乓球训练或正规体育院校乒乓球专项毕业生;年龄19-26之间;有团队合作精神,富有责任心,执行力强,有强烈企图心;有较强的教学实践能力和语言沟通表达能力。

>>>>岗位2:体育教练

◆ 薪资:7K-13K/月

◆ 职责:体育课程教学。与家长沟通,指导家长选适合自己家孩子的课程。体育训练课程研发及创新。工作描述:教学对象4-16岁青少年。教学内容体育基础、技战术、专业体能训练。

◆ 要求:19-25岁男女不限。有较强的教学实践能力,需要沟通能力,团队协作力,有责任心,有爱心,具有强烈的上进心!有无经验均可,应届毕业生优先。

>>>>岗位3:管培生

◆ 薪资:8K-15K/月

◆ 职责:招生工作的计划实施与完成;客户的链接沟通和服务;入职将进行周期轮岗,轮岗后进行定向人岗匹配;完善的晋升制度,提供长期职业发展;具有较好的沟通能力,积极上进,吃苦耐劳有踏实肯干的工作态度。

◆ 要求:19-25岁男女不限。有较强的教学实践能力,需要沟通能力,团队协作力,有责任心,有爱心,具有强烈的上进心!有无经验均可,应届毕业生优先。

>>>>岗位4:招生顾问

◆ 薪资:5K-7K/月

◆ 职责:招生工作的计划实施与完成;客户的链接沟通和服务;入职将进行周期轮岗,轮岗后进行定向人岗匹配;完善的晋升制度,提供长期职业发展;具有较好的沟通能力,积极上进,吃苦耐劳有踏实肯干的工作态度。

◆ 要求:19-25岁男女不限。有较强的教学实践能力,需要沟通能力,团队协作力,有责任心,有爱心,具有强烈的上进心!有无经验均可,应届毕业生优先。

>>>>岗位5:羽毛球教练

◆ 薪资:6K-8K/月

◆ 职责:羽毛球课程教学。与家长沟通,指导家长选适合自己家孩子的课程。羽毛球训练课程研发及创新。工作描述:教学对象4-16岁青少年。教学内容:羽毛球基础、技战术、专业体能训练。

◆ 要求:19-25岁男女不限。有较强的教学实践能力,需要沟通能力,团队协作力,有责任心,有爱心,具有强烈的上进心!有无经验均可,应届毕业生优先。

>>>>岗位6:人事专员

◆ 薪资:3K-5K/月

◆ 职责:协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

◆ 要求:人力资源或相关专业大专以上学历;熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

>>>>其他事项

地点:沈阳、大连、天津、哈尔滨、北京等

锲科体育

锲科体育是目前四川省内最早以业务管理切入场地经营以及校园培训的体育公司之一,以体育资源整合、项目投资、建设运营、市场开发、人才培养等“五位一体化”的管理模式运营。

锲科体育以高标准运营体育场馆,对运动场馆系统进行人工智能管理和控制,合理规划潜在的成本和储蓄,设计中参照绿色场馆等级系统标准,在现有体育场馆上践行绿色理念,进行专业的操作和有效维护,突出“绿色环保,可持续发展,健康和多功能”的特点,为建造运营和开发未来的绿色运动设施提供借鉴作用。

依托场馆优势,不定期组织篮球、乒乓球、羽毛球、游泳、体适能、瑜伽、健身等八个项目相关赛事,发掘体育人才,输送人才进入高校学院进行专业培训。以赛事发掘人才优势,开设集运动、从业、管理等专业培训,致力培养国家级职业运动员、教练员、救生员、裁判员等人才,为体育行业培养更多“一专多能”复合型从业人才。

>>>>岗位1:体育教练

◆ 职责:根据公司教学方案对学员体适能、羽毛球、乒乓球、篮球等球类运动的技能教学、专业体能训练等;增强学员兴趣,提升学员专业技能;与学员和家长建立有效沟通,提升客户满意度;课余时间,通过学员及家长转介绍、线下线上渠道等完成销售目标。

◆ 要求:大专以上学历,体育院校毕业,热爱体育教育教学工作,能接受教销合一模式;热爱学员,积极主动,有很强的服务、营销意识及能力,对教学方式有独到的见解。

>>>>岗位2:体育老师(硕士及以上学历)

◆ 职责:热爱学生,尊重学生,发现问题及时教育,必要时与班主任取得联系,严禁体罚和变相体罚学生,严防伤害事故发生。认真备课,严格执行教学计划,对每学期体育与健康教育做出统筹规划,分学期实施。牢固地树立安全第一的观念,增强安全意识,经常检查体育场地、体育器械的安全状况,大型体育活动要做专项安全检查,并做好安检记录,确保师生人身安全。

课前做好场地、器械准备和安全检查。课后,及时将器材归还器材保管室,妥善安放整齐。对遗失和非正常损坏的器材要落实赔偿。严格按照体育教学常规,组织体育课堂教学,合理安排、组织有序。并适度结合男、女生的不同特点,组织学生开展体育锻炼,掌握好全课运动量和运动密度。

>>>>其他事项

薪资:面议

地点:成都

彗星体育

慧星体育俱乐部正在招聘中!做为一名慧星人,必须要以提高国民身体素质为己任、帮助孩子健康成长为己任、发展中国篮球水平为己任、所有彗星的家长就是我们自己的亲人、所有的孩子们就是我们自己的孩子、守诚信,讲德行,富有个性。要实事求是,多听多想、不断创新、弘扬中华传统文化。

>>>>岗位1:羽毛球教练

◆ 薪资:200元/天

◆ 职责:根据课程教案,从事羽毛球教学工作;外貌端正,性格开朗,为人正直,热爱岗位工作,待人真诚;勤奋能吃苦,具备良好的沟通能力;良好的羽毛球专业基础、根据学员兴趣结合海帆发展优势条件,为学员提供安全、丰富多彩的教学模式;通过训练帮助学员完成进级、段考试;通过平时对学员的训练、家长的沟通等活动,及时总结并将问题反馈;有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。

◆ 要求:持有羽毛球教练资格证;会羽毛球基本功、懂授课懂心理学、热爱网球教育、热爱孩子;责任心强、能吃苦耐劳。

>>>>岗位2:篮球教练

◆ 薪资:5-10k/月

◆ 职责:教学对象针对5-18岁少年儿童;教学内容:根据公司统一教案对学员进行篮球的技术+理论基础、技战术、配合演练、专业体能训练等进行教学;组织学员训练,管理学员纪律,做标准示范,指导学员技术动作, 能独立完成课前教案计划及课后总结;维护学员、家长与公司的良好客群关系,开发新学员配合进行招生工作;配合市场部的相关活动,完成每月续费及转介绍任务目标。

>>>>岗位3:课程顾问

◆ 薪资:5-10k/月

◆ 职责:负责公司招生工作,开拓新市场,发展新客户,通过各渠道联络客户进行预约试听;管理维护客户关系,与其他培训机构建立合作关系,达成业绩指标。

◆ 要求:有教育培训或体育相关行业经验者优先考虑;性格开朗、工作踏实、有进取心,有团队意识;具有良好的沟通能力、创造性思维及市场洞察力。

>>>>其他事项

地点:大连

锦赋体育

锦赋体育自创办以来,目标就是搭建以科技创新为根基的培训平 台,我们希望有更多有实力,有想象力,有创新力的年轻人在这个平台淋漓尽致的发挥,同时获得个人价值和经济收入的双丰收。加入锦赋体育,让我们携手打造广西超一流的以“科学训练,大数据训练,创新训练,系统训练,沉浸训练!”为主导专业体育培训 品牌!

>>>>岗位1:羽毛球主教练

◆ 职责:羽毛球教学:面向群体—青少年(5岁-15岁),有1对8新生的执教能力与控场能力;教学内容:羽毛球技术+理论+体能训练;对学员训练进行监控评估、撰写训练教案及日志,合理安排助教课程,并与教务老师一同配合做好课后服务工作;配合公司做相关宣传活动。

◆ 要求:18岁—35岁之间;能独立熟悉运用办公软件做课程/课时安排统计表;性格乐观向上、身体健康、形象良好、认同锦赋体育品牌的教学理念及服务理念;有一定羽毛球基础、具备教学经验,大专及以上学历,体育院校体育教育专业或专业队退役运动员优先,资质优秀可放宽学历条件;有耐心、责任感强、有团队合作精神、有亲和力、服从公司安排;普通话标准,具备良好的语言表达能力和沟通能力。

>>>>岗位2:羽毛球助教(可实习)

◆ 职责:根据公司统一教案进行羽毛球教学,面向群体—青少年(5岁-15岁);教学内容:教学内容:羽毛球技术+理论+体能训练;教学目的:培养孩子对羽毛球运动的兴趣,提高学员的综合素质;辅助主教练进行学员与家长建立联系和沟通,增加客户粘度,开发潜在学员,提升课程满意度。

◆ 要求:18岁—25岁之间;热爱羽毛球或者运动的大专及以上学历毕业应届生,如有相关经验或能力可破格录用;有较强的学习能力、教学实践能力、沟通能力,富有亲和力,形象良好;有无工作经验均可,可实习。

>>>>岗位3:篮球主教练

◆ 职责:篮球教学:面向群体—青少年(5岁-15岁),有1对8新生的执教能力与控场能力;教学内容:篮球技术+理论+体能训练;对学员训练进行监控评估、撰写训练教案及日志,合理安排助教课程,并与教务老师一同配合做好课后服务工作;配合公司做相关宣传活动。

◆ 要求:年龄在18岁—35岁之间;能独立熟悉运用办公软件做课程/课时安排统计表;性格乐观向上、身体健康、形象良好、认同锦赋体育品牌的教学理念及服务理念;有一定篮球基础、具备教学经验,大专及以上学历,体育院校体育教育专业或专业队退役运动员优先,资质优秀可放宽学历条件;有耐心、责任感强、有团队合作精神、有亲和力、服从公司安排;普通话标准,具备良好的语言表达能力和沟通能力。

>>>>岗位4:篮球助教(可实习)

◆ 职责:根据公司统一教案进行篮球教学,面向群体—青少年(5岁-15岁);教学内容:教学内容:篮球技术+理论+体能训练;教学目的:培养孩子对篮球运动的兴趣,提高学员的综合素质;辅助主教练进行学员与家长建立联系和沟通,增加客户粘度,开发潜在学员,提升课程满意度。

◆ 要求:年龄在18岁—25岁之间;热爱篮球或者运动的大专及以上学历毕业应届生,如有相关经验或能力可破格录用;有较强的学习能力、教学实践能力、沟通能力,富有亲和力,形象良好;有无工作经验均可,可实习。

>>>>岗位5:课程顾问(可实习)

◆ 职责:负责多个校区的新生引流,通过地推销售、异业合作等方式进行;根据公司广告获取的客户(公司提高客户资源,不需要盲call)进行有效沟通,了解客户需求,给客户解答问题,邀请学员体验免费试训课。

◆ 要求:表达能力强、性格外向、胆大心细、思路调理清晰、形象良好;工作负责认真,能吃苦耐劳,有市场敏锐力,并服从公司安排;中专或以上学历,年龄18——28岁之间。

>>>>其他事项

薪资:面议

地点:南宁

投递:请登录招聘官网https://jinshuju.net/f/zu1VZX

投递相关信息,并注明“应聘岗位+姓名+体育大生意推荐”

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